本网讯（就业指导与校企合作中心 李艳杰）为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作重要决策部署，全面落实教育部“高校书记校长访企拓岗促就业”专项行动，抢抓就业“百日冲刺”关键期，全力促进我校2023届毕业生高质量充分就业，5月30日，燕京理工学院联合燕郊高新区党建办公室联合开展访企拓岗活动。

党委书记朱代春和校长助理赵鹏走访企业

燕京理工学院党委书记朱代春和校长助理赵鹏带领智能工程学院、环境与健康学院、信息学院、国际商学院、文法学院、艺术学院六个学院院长前往新宏昌重工集团与申江万国总部基地，开展实地考察，对接人才需求，并与河北燕达陆道培医院、兴远高科（三河）孵化器有限公司、河北神威药业有限公司等七家企业开展座谈交流。

朱代春书记一行人实地参观了新宏昌重工集团的党群活动中心与生产车间，考察了申江万国总部基地的档案存储智慧库房和智慧档案馆，深入了解企业的发展历程、企业规模、人才需求、人才培养方向等，校企双方就推进校企合作、人才招聘等进行深入交流。

校企双方开展座谈交流会

参观结束后，校企双方开展座谈交流会。会议由燕郊高新区党工委副书记许胜永主持。校企双方结合资源优势、发展契机、人才培养需要等方面，就充分凝聚和发挥区域内企业资源优势，促成合作共建事项进行了深入交流。

朱代春书记对学校人才培养基本情况、人才培养特色、实习就业情况进行具体介绍。他表示，高校毕业生就业工作需要政府、学校、企业等多方力量协同推进。希望通过此次访企拓岗和座谈交流活动，能够进一步了解燕郊地区企事业单位用人需要，加强校企合作，精准拓展就业岗位，拓宽就业渠道，千方百计为毕业生开拓更多的就业创业机会，同时为学校下一步的学科专业设置、人才培养、就业服务等方面提供依据。

访企拓岗合影留念

此次专项行动，不仅拓宽了就业资源平台，为校企合作机制的建立和落实打下了良好基础，还充分吸收了用人单位的反馈建议，为推动学校优化专业育人结构、深化教育教学改革，提高人才培养和社会需求的契合度提供了有力支撑。今后，燕京理工学院将把“访企拓岗”的成果落实到招生、培养和就业工作的各个层面，强化育人机制，助推毕业生高质量就业。